В августе ЦДО инженерной академии проводилось сразу 3 летних школы для преподавателей вуза - партнера Хэнаньского университета экономики и права.

Занятия проводились на английском и китайском языках по следующим направлениям:

– международная экономика и торговля. Коллеги обсудили и сравнили подходы к данной теме в Китае и в России, обменялись мнениями о международных корпорациях, построении грамотной системы набора и развития персонала в транснациональных компаниях, движении капитала и интернационализации экономики.

– информационные технологии - в рамках данного курса коллеги обсудили использование баз данных, машинного распознавания речи, компьютерного зрения.

– основы финансов. Коллеги обсудили применение образовательных технологий в образовательном процессе, бухгалтерии, финансового анализа и теории управления персоналом.

Наши преподаватели Ермаков Д.В., Шаталова И.И., Салтыкова О.А. и другие с удовольствием делились своими знаниями с коллегами.

Помимо обучения для коллег были также организованы образовательные экскурсии, которые позволили познакомиться с историей и культурой столицы.

Center for  Сontinious Study of the Academy of Engineering held 3 summer schools for teachers of the partner university of the Henan University of Economics and Law.

Classes were conducted in English and Chinese in the following areas:

– international economics and trade. Colleagues discussed and compared approaches to this topic in China and Russia, exchanged views on international corporations, building a competent system for recruiting and developing personnel in transnational companies, capital flows and internationalization of the economy.

– information technology - as part of this course, colleagues discussed the use of databases, machine speech recognition, and computer vision.

– basics of finance. Colleagues discussed the use of educational technologies in the educational process, accounting, financial analysis and human resource management theory.

Our teachers Ermakov D.V., Shatalova I.I., Saltykova O.A. and others were happy to share their knowledge with colleagues.

In addition to training, educational excursions were also organized for colleagues, which allowed them to get acquainted with the history and culture of the capital.